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#StartupSummit19 Cultura Organizacional e os desafios da inovação: o papel do líder empreendedor

Dando sequência à série de talks do estande da ACATE, o consultor do MIDITEC Fuad Apene palestrou sobre o tema “Cultura Organizacional e os desafios da inovação: o papel do líder empreendedor”, que também teve a participação de Mateus Bodaneses, apresentando o case da MyTapp. Fuad começou destacando o desafio da implantação da cultura dentro […]

Por ACATE
15 de agosto de 2019

Dando sequência à série de talks do estande da ACATE, o consultor do MIDITEC Fuad Apene palestrou sobre o tema “Cultura Organizacional e os desafios da inovação: o papel do líder empreendedor”, que também teve a participação de Mateus Bodaneses, apresentando o case da MyTapp.

Fuad começou destacando o desafio da implantação da cultura dentro das empresas. Para ele, a cultura é um conjunto de valores pessoais, que estão nas práticas, nos hábitos e que cada um tem um histórico cultural diferente. Por isso, é importante que os empreendedores identifiquem a cultura da sua empresa cedo, pois os resultados são muito melhores com uma cultura alinhada.

Ele também ressaltou que as empresas não podem inovar simplesmente por inovar, mas sim nunca se desconectar da renovação.

Fuad também explicou que um bom líder exerce a liderança física, com disciplina e rotina; Mental, envolvendo foco e decisões corretas; Emocional, pois o líder precisa desenvolver empatia e autoliderança e a Espiritual, com foco principalmente na consciência.

Fuad Apene foi consultor da empresa Mytapp desde o início da trajetória dela no MIDITEC. Hoje, a empresa, que possui como produto um sistema automatizado self-service de chope, já é graduada e possui mais de 30 colaboradores. O co-founder da empresa, Mateus Bodanese, apresentou como a cultura da MyTapp foi consolidada durante os anos. Ele destacou que a empresa é formada em alguns alicerces, como Propósito, Liderança Consciente, Equipe com Paixão e Inspirada, Ambiente de Inovação, Chope e Cultura organizacional.

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