A cerimônia de lançamento da edição 2012 do Prêmio Ser Humano SC acontece no dia 28 de março, a partir das 8h30, no Maria do Mar Hotel (Rodovia João Paulo, 2285, Bairro João Paulo), em Florianópolis/SC. A solenidade vai contar com a apresentação de alguns cases premiados em 2011: “Recompensas além da Remuneração” – Tractebel Energia S.A.; e “Vida em Equilíbrio” – Betha Sistemas Ltda. O prêmio é promovido pela ABRH-SC (Associação Brasileira de Recursos Humanos – Seccional Santa Catarina).
A cerimônia de lançamento da edição 2012 do Prêmio Ser Humano SC acontece no dia 28 de março, a partir das 8h30, no Maria do Mar Hotel (Rodovia João Paulo, 2285, Bairro João Paulo), em Florianópolis/SC. A solenidade vai contar com a apresentação de alguns cases premiados em 2011: “Recompensas além da Remuneração” – Tractebel Energia S.A.; e “Vida em Equilíbrio” – Betha Sistemas Ltda. O prêmio é promovido pela ABRH-SC (Associação Brasileira de Recursos Humanos – Seccional Santa Catarina).
O Prêmio, que está na quinta edição, tem como propósito reconhecer as empresas e profissionais que desenvolvem projetos e programas para agregar valor à gestão das pessoas, estimulando o desenvolvimento humano e das organizações.
A coordenadora do Prêmio Ser Humano SC, Mônica Pietschmann Gonzaga, conta que a cada ano o prêmio vem se fortalecendo no Estado e os trabalhos apresentados vêm crescendo em consistência e qualidade. Na edição de 2011, a ABRH-SC contabilizou 34 empresas inscritas – o que significou aumento de 45% em relação ao ano passado -, e atingiu outras cidades catarinenses – Criciúma, Chapecó, Orleans e Urussanga. “O grande objetivo da ABRH-SC ao promover este prêmio é reconhecer as empresas e os profissionais que investem na evolução da gestão das pessoas e, principalmente, compartilhar estas práticas para que outras empresas se sintam motivadas a implementá-las, contribuindo assim para a elevação da qualidade das práticas de gestão”, afirma.
Os cases inscritos são avaliados por um comitê especializado, composto por representantes dos meios acadêmico, empresarial e entidades de classe, conforme os critérios de apresentação, aplicabilidade, inovação, conteúdo e resultados. São classificados e premiados com o Troféu Gestão de Pessoas SC todos os trabalhos que atingem percentual igual ou superior a 80% nos critérios de avaliação.
O Prêmio contempla três categorias:
Gestão de pessoas: cases ou projetos relativos à gestão ou desenvolvimento dos seres humanos em organizações de qualquer ramo ou atividade sediadas em Santa Catarina.
Projetos sociais: cases ou projetos sociais implementados no Estado e que tenham contribuído para melhorara a qualidade de vida das pessoas nas empresas ou na comunidade.
Trabalhos acadêmicos: trabalhos acadêmicos, monografias, dissertações, artigos científicos ou teses que abordem aspectos relativos à gestão ou desenvolvimento de pessoas nas organizações. Podem participar acadêmicos a partir do segundo ano do ensino superior, os matriculados em cursos de especialização, pós-graduação, mestrado ou doutorado de instituições de ensino catarinenses.