Santa Catarina reafirma sua posição como polo de inovação ao investir massivamente na base de seu crescimento: o capital humano. Somente entre janeiro e novembro de 2025, as iniciativas do programa de talentos da ACATE alcançaram a marca de mais de 13 mil pessoas impactadas por diversos programas de capacitação e formação técnica.
O esforço concentrado em 2025 responde a um cenário de alta demanda. Segundo o Mapeamento de Demanda e Perfil de Talentos para o Setor de Tecnologia em SC, o estado deve gerar 98.372 novas vagas até 2027, sendo 26,2 mil apenas em 2025. Para suprir essa demanda, a ACATE intensificou sua rede de parcerias, unindo forças com grandes players e instituições de ensino renomadas.
As frentes de impacto em 2025
A estratégia de formação da ACATE em 2025 foi marcada pela diversidade de frentes, abrangendo desde a iniciação tecnológica até a especialização de alto nível:
– Ensino Médio + Técnico SENAC – Parceria com o Senai: 6.266 alunos impactados
– Conexão IA para Mulheres – Parceria com Brand Nexus: +3000 mulheres impactadas
– Jovem Programador – Parceria com Seprosc e Senac: 1.157 alunos impactados
– Iniciação em Informática – Parceria com Fundação Hermon: 450 alunos impactados
– ONE Oracle Next Education – Parceria com Oracle: 227 alunos impactados
– Prototipando a Quebrada – Parceria com PAQ: 80 alunos impactados
– Curso Técnico em Ciência de Dados – Parceria com Fundação Telefônica Vivo: 491 alunos impactados
– SEEDE – Iniciação em Informática – Parceria com Seara Espírita Entreposto da Fé: 385 alunos impactados
– Projeto Pedro Bosco | Itajaí – Parceria com Fundação Hermon: 126 alunos impactados
– Starter + Elas no Front – Parceria com Growdev: 120 alunas impactadas
– Formação de Jovens – Parceria com LITI (Escola de Líderes em TI): 75 alunos impactados
– Programando MEU FUTURO – Parceria com CPDI: 53 alunos impactados
– Iniciação em Informática – Parceria com ACIC: 100 alunos impactados
– Aprendendo a Inteligência Artificial – Parceria com CPDI: 20 alunos impactados
– Piee: Programa Internacional de Educação Executiva – Parceria com Academia Fiesc de Negócios e Nova School of Business and Economics (Nova SBE): 31 executivos impactados
O desafio da constante atualização
A marca de 13 mil talentos impactados em 2025 soma-se a um histórico robusto: nos últimos quatro anos e meio, mais de 55 mil pessoas passaram por 36 iniciativas de formação de talentos apoiadas pela ACATE e seus 8 Polos Regionais.
“O ritmo acelerado de transformação tecnológica exige que a formação seja constante. Santa Catarina avança não apenas em volume, mas em qualidade, preparando profissionais para áreas críticas como cibersegurança, análise de dados e nuvem”, destaca o relatório de talentos da ACATE, realizado em parceria com o Sebrae Startups e com apoio da Rede de Inovação de Florianópolis.
Com quase metade das vagas projetadas (45%) destinadas a desenvolvedores, a urgência em manter e ampliar esses programas é o que garantirá a competitividade de Santa Catarina nos próximos anos, conectando talentos recém-formados diretamente às oportunidades nas empresas de tecnologia do estado.
